Cómo definir OKRs: Tres niveles para elegir tu punto de partida
Es importante considerar el nivel de madurez de definición de visión estratégica y objetivos organizacionales para definir OKRs adecuadamente.
Es importante considerar el nivel de madurez de definición de visión estratégica y objetivos organizacionales para definir OKRs adecuadamente.
¿Cómo afecta el multitasking a nuestra salud y nuestros resultados?
Por qué la capacitación es clave en el proceso de evolución organizacional ágil y cómo fomentar una mentalidad de cambio y mejora continua.
¿Qué métricas conviene tener? ¿Cuáles se están usando hoy en día en las organizaciones? ¿Cómo se hace para definir objetivos y resultados clave?
Los conflictos son inevitables, pero con las herramientas correctas pueden transformarse en oportunidades para fortalecer relaciones y resolver problemas.
La escalada del conflicto explora cómo pequeños desacuerdos pueden crecer y afectar equipos y organizaciones. Descubre cómo evitarlo.
Descubre cómo más de 230 líderes de YPF mejoraron su liderazgo a través de delegación progresiva y feedback efectivo.
Cómo el diseño organizacional ágil ayuda a las empresas a evolucionar en entornos competitivos y en constante cambio.
Cómo guiar a tu equipo haciendo foco en claridad, dirección y velocidad. Descubre qué priorizar para lograr mejores resultados.
Describimos dónde se requiere la agilidad y cómo empezar a ser más ágil
Conoce qué son los espacios caórdicos y cómo danzar conscientemente entre el caos y el orden puede llevarnos a lograr mejores resultados.
Presentamos una estructura para diseñar retrospectivas para equipos con objetivos comunes y algunas recomendaciones para lograr la mejora continua
Cómo mejorar la agilidad en equipos con estrategias prácticas y ejemplos. Explora claves como Claridad, Dirección y Rapidez para optimizar el rendimiento
Cómo fomentar conversaciones significativas y ofrecer feedback asertivo para transformar tu equipo y mejorar los resultados de tu organización.
Estrategias para reconocer y abordar los "falsos sentimientos" en equipos de trabajo, para promover una comunicación más auténtica y efectiva.
Compartimos los principios del pensamiento Lean que nos pueden ayudar a avanzar hacia un mundo sin desperdicios.
Paso a paso para triunfar con OKRs
Resumen de la sesión que brindaron Pablo Lischinsky, Andrés Joaquín y Ricardo Colusso en el Global Scrum Gathering 2023 de la Scrum Alliance
Maximiza tu productividad con estas herramientas visuales y potencia la colaboración en tus equipos de trabajo.
Descubre el poder del Open Space y cómo este enfoque puede crear conexiones y conversaciones significativas en una comunidad.
Incorpora la expresión honesta a tu día a día. Comienza poniendo en práctica estrategias para comunicarte asertivamente en situaciones cotidianas.
Presentamos algunos usos de la Inteligencia Artificial para potenciar los roles relacionados con la agilidad
Mejora tu desarrollo de data warehousing. Técnicas de Agile testing para probar temprana y continuamente los atributos de calidad de datos
Conoce algunas estrategias de facilitación ágil para abordar los desafíos del trabajo en equipo
En Kleer queremos no dejar pasar (un año más) una fecha importante sobre una temática que nos atraviesa de forma clara: el trabajo.
Responder al ritmo acelerado que sus clientes esperan es un desafío. Las prácticas técnicas de desarrollo ágil de software te habilitan para lograrlo.
Aprende sobre el rol del Agile Coach, ¿de donde viene el título?,¿Cuáles deberían ser sus habilidades?
Descubre la Agilidad Empresarial y cómo beneficia a tu organización para adaptarse eficientemente al cambio. Construye organizaciones ágiles y exitosas.
Descubre las Kartas disparadoras de conversaciones sobre evolución organizacional ágil
3 tips para inspirar mejoras en tu Sprint Planning
Reflexiones, ejemplos y tips para poder expresarte con sinceridad y así lograr una comunicación más efectiva en tu equipo de trabajo.
Puntos clave para diseñar tu próxima dinámica de check-out y cinco actividades que podrás usar en el cierre de tus reuniones.
Cada año nuevo reflexionamos y nos proponemos nuestros objetivos. Veamos cómo la agilidad nos puede ayudar a cumplirlos.
Ciertos patrones permiten incrementar la agilidad -casi- de forma infalible. He aquí el listado de 10 patrones infalibles de agilidad.
Encuentra estrategias fundamentales para impulsar la Agilidad Empresarial y guiar a las organizaciones hacia la adaptabilidad organizacional exitosa.
Cómo obtener resultados asombrosos, aplicando herramientas como Lean Startup, Design Thinking, Scrum y Kanban en un marco de agilidad
Personas dispuestas a apoyar y hacer más fácil el complejo transitar de procesos grupales. Impulsar equipos ágiles, colaborativos y auto-organizados.
Centrarse en el cliente es esencial para la agilidad organizacional y el desarrollo de productos. Te compartimos 6 beneficios y 3 tips para comenzar.
Encuentra maneras de expresar lo que no sabes cómo decir
Conectando con Kleer a través de historias y relatos de kleerers y amigos de la casa. Kleer en su 13vo aniversario en el 2022.
Descubre cómo dividir el trabajo a realizar habilitando tu organización para la entrega de valor de forma temprana y frecuente
Para innovar, necesitamos empatizar con nuestro entorno y junto a la agilidad proveer soluciones de mayor valor.
¿Eres Agile coach?, aprende que son los sesgos cognitivos y cómo puedes escapar de ellos en tu día a día acompañando organizaciones ágiles.
En este post te contamos el secreto de una gestión efectiva del tiempo para no quedarse con tareas pendientes al final del día.
La mejora continua o kaizen es un hábito que cualquier organización puede practicar. Toyota Kata es un método que ayuda a adquirir dicho hábito.
Scrum Master ¿Es válido implementar Scrum by-the-book? ¿Es la guía de Scrum sólo una teoría idílica?
¿Contratamos consultoría externa o formamos nuestro propio equipo de agile coaching? En este artículo encontrarás la respuesta para la transformación ágil.
El 70% de las transformaciones ágiles fracasan. La transformación ágil integral te ayuda a no ser parte de la estadística.
Descubre cómo incorporar el Product Discovery en tu ciclo de desarrollo para impulsar tus productos digitales. Diseña productos valiosos en menor tiempo.
Formar equipos que desarrollen software ágilmente
Transformación Ágil en Supply Chain-YPF. Con un ahorro potencial de más de 260 millones de dólares, mejorando la colaboración entre equipos y proveedores.
AFP Crecer transformó sus procesos internos con el acompañamiento de Kleer, reduciendo los tiempos de entrega de proyectos de un año a solo tres meses.
Falabella Financiero escaló su cultura ágil y mejoró la colaboración entre equipos. Conoce los resultados de este proceso de transformación organizacional.
Plan de capacitación de 15 meses para Endava, abarcando Scrum, DevOps y Comunicación Efectiva. Conoce los resultados obtenidos.
BBVA Continental transformó su cultura y aceleró la entrega de valor al cliente con el acompañamiento de Kleer.
Descubre cómo EPM transformó su Gerencia de TI hacia una cultura ágil y colaborativa con el acompañamiento de Kleer.
Diseño de una estrategia digital innovadora mediante actividades de cocreación y experimentación con el apoyo de Kleer
Suramericana transformó sus áreas de tecnología con el apoyo de Kleer, inspirando una adopción del paradigma ágil en toda la organización.
Technisys optimizó sus equipos de desarrollo y automatizó el despliegue de software. Mejora en la colaboración y eficiencia en liberación de versiones.
Conoce la experiencia usando marcos de trabajo ágiles para la gestión de proyectos y mejorar la colaboración de los equipos.